Je suis salarié.e en CDD. Puis-je démissionner ?

  • Oui, si je signe un CDI
  • Oui, si mon employeur est d'accord
Les cas où un·e salarié·e peut rompre son CDD avant son terme sont limités ; toute rupture hors ces circonstances permet à l’employeur de saisir le Conseil de Prud’hommes et d’obtenir le paiement d’une indemnité.